お役立ち道経営

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ジェックについて
お役立ち道経営

社会課題の解決に目を向けた経営

「環境の課題」「教育の課題」「食料の課題」「人材不足の課題」「ジェンダーの課題」など、
世の中には様々な課題が存在しています。私たち企業は、自社が提供する商品やサービスを通して、
いかに社会課題を解決するかを追求し続けることが求められます。
つまり、企業は世の中へのお役立ちを追求し続ける、「お役立ち道」を歩んでいるといえます。

「お役立ち道経営への変革」とは

お役立ち道経営とは、「社会をより良くする価値」を共創し続ける経営です。

通常、企業理念には「社会をより良くする」「顧客の役に立つ」という要素が含まれているはずです。

今一度、企業理念をベースに、これからの時代における「各部門のお役立ち」「個人のお役立ち」を明確化します。

部門も個人も、誰に対してどのような価値を提供するかという「お役立ちイメージ」が明確になれば、自律的な行動や新たな価値の創造が期待できます。

そして「お役に立ちたい」という想いを持った組織同士、人同士が共に手を取り合い、新たな価値を共創することができれば、大きな成果を生み出すことができます。

ジェックは、「お役立ち共創コンサルティング」を通じて、社会課題解決に向けた人づくり組織づくりをご支援します。

「お役立ち道経営」を実践することで

「社会をより良くする」ことを目的としたビジョン・目標により、組織としての一体感が向上します。
社会課題解決に目を向けてお客様と共に取り組むことで、お客様とのパートナー関係が強化されます。
一人ひとりが、今の自分が社会に貢献していると実感することで、従業員エンゲージメントが高まります。
社会課題解決を意識した発信をし続けることで、企業としての信頼が高まります。